首页常识

企业年金

100次浏览发布时间：2025-01-06 14:12:38

企业年金的缴纳方式如下：

企业年金所需费用由企业和职工个人共同承担，其中企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。具体缴费比例可以由企业和职工一方协商确定，但合计不超过本企业职工工资总额的12%。

职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。职工个人缴费的比例可以与企业协商确定，但总体比例不超过12%。

企业年金会在员工的每月工资中自动扣除相关比例，同时也会扣除企业账户中的金额。企业年金会专门新办一张银行卡，用来存放企业和员工的年金，员工可以通过网银、柜台、ATM等各种方式查询缴纳情况。

企业年金会交给专门的基金公司管理，因此会有不定期的收益。企业年金的缴纳与领取方法：企业需缴纳员工工资的8%，员工可自愿缴纳，账户可通过网银等途径查询，领取条件包括退休、出国定居、丧失劳动能力、死亡。

企业年金允许参保人员在退休时选择一次性领取。《企业年金办法》规定，企业年金在员工的每月工资中自动扣除相关比例，与公积金、社保等划扣方式一样，同时也会扣除企业账户中的金额。

需要注意的是，企业年金的缴纳和领取方法需要遵守国家相关规定，并且具体比例和操作可以与企业协商确定。企业年金的具体操作可能因地区和企业的不同而有所差异，建议在实际操作中咨询相关机构或专业人士。