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职工享受哪些工会福利

100次浏览     发布时间:2025-01-13 03:46:59    

工会可以给职工发放的福利包括以下几类:

节日慰问品

逢年过节(包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等)工会可以向全体会员发放少量的节日慰问品,慰问品一般应是符合中国传统节日习惯的日用品和职工群众必需的生活用品。慰问标准每人每次不得超过500元,且年发放总金额应控制在基层工会当年工会经费收入的30%以内。

生日蛋糕

工会会员生日时,可以发放生日蛋糕或生日蛋糕券,慰问标准不超过200元。

婚丧嫁娶

会员结婚生育时,可以给予一定金额的慰问品。

会员或其直系亲属生病住院时,可以给予一定金额的慰问金。

会员或其直系亲属去世时,可以给予一定金额的慰问金。

退休离岗

退休离岗时,可以发放一定金额的纪念品或慰问金。

定期健康体检

提供定期检查,以确保员工身体健康。

奖金

通过组织员工竞赛或达成特定的业绩目标来获得额外的奖金。奖金标准不超过1500元/人,对同一个获奖者只奖励一次。

代表性福利

免费或减价提供产品、服务等。

其他福利

职工教育优秀学员(自学)奖励。

文艺汇演、体育比赛奖励。

工会会员生日慰问。

工会活动伙食补助费、夜餐费。

工会组织会员看电影。

工会会员春游秋游活动。

这些福利旨在提高职工的福利待遇,增强工会的凝聚力和向心力。各基层工会在发放福利时应遵守相关规定,确保福利的合法性和透明度。